介護職辞めてよかったって本当？辞めて後悔しないポイントを解説

このような悩みを持つ方へ。このような悩みを持つ方へ。介護業界に20年従事していて、辞めて多業種に就いた友人や元部下がいる僕が分かりやすく伝えますね。

介護職を辞めてよかったと思うかどうかは人それぞれ。

「介護職を辞めてよかった」と多くの人が感じる理由3つ

介護職を辞めるかどうか悩む際、辞めた後にどのような変化があるかは非常に重要なポイントです。

こでは、介護職を辞めた後に「よかった」と感じる理由を、僕の友人等の意見に厚生労働省やその他の信頼性のあるデータを反映させて3つ解説します。早速みていきましょう。

（参考：令和2年度 介護労働実態調査結果について、令和２年賃金構造基本統計調査　結果の概況）

• ストレスが軽減される
• プライベートの時間が増える
• 経済的な安定が期待できる

理由①：ストレスが軽減される

介護職を辞めることで、今抱えているストレスが軽減されるでしょう。

介護職におけるストレスの主な原因は、人間関係や労働環境にあります。

「令和2年度 介護労働実態調査」では、介護職員の14.9%が人間関係、8.9%が労働条件を理由に退職しており、転職後にストレスが軽減されたと感じるケースが多いと言えるでしょう。

理由②：プライベートの時間が増える

介護職を辞めると、規則的な勤務体制に移行でき、プライベートの時間が増えることが期待されます。

「介護労働実態調査」によると、介護職員の40%が夜勤、30%が休日出勤を行っており、不規則な勤務時間が家庭生活やプライベートに大きな影響を与えていると言えるでしょう。転職することで、定時勤務や週末の休みが確保でき、生活リズムが安定することが期待されます。

理由③：経済的な安定が期待できる

介護職を辞めて他の業界に転職することで、収入が増加し、経済的な安定を得られる可能性があります。

「賃金構造基本統計調査（令和2年）」によると、介護職の平均給与は全産業の平均を下回っており、他業種に転職することで収入の向上が見込まれます。

介護職の平均月収が約23万円に対し、全産業の平均は約30万円と差が大きいですね。

介護職を辞めようか続けるか迷う人の心理とは？

介護職として働き続けるか、それとも辞めて他の業種に転職するか。この迷いは多くの介護職員が抱える悩みの一つです。

介護の仕事にやりがいや責任感を感じながらも、他のキャリアに挑戦することで生活がどう変わるかに期待を持つこともあるでしょう。

このセクションでは、辞めるか続けるか迷う心理に焦点を当て、その背景にある本音や葛藤をひも解いていきますね。

• 介護職にやりがいはあるけど、将来が不安
• 転職すれば収入は上がるけど、コミュニケーションの喜びが減るかも
• 他業種へ転職すれば生活は安定するが、自分らしさを見失う恐れも

心理①：介護職にやりがいはあるけど、将来が不安

介護職にやりがいを感じているものの、将来の安定に対する不安が続けるか辞めるかを迷わせる大きな要因です。

介護職は利用者との深い関わりや感謝の言葉を受け取れるため、大きなやりがいを感じる職業です。しかし、その一方で、賃金の低さや待遇の悪さから将来的に不安を抱くことも多いですよね。

特に、結婚や子育てを見据えた生活を考えると、将来の安定が気になるところ。

心理②：転職すれば収入は上がるけど、コミュニケーションの喜びが減るかも

他業種に転職すれば収入は上がる可能性が高いですが、介護職特有の人とのコミュニケーションによるやりがいが減ってしまうことを懸念する人もいます。

介護職では、利用者やその家族とのコミュニケーションが日々の仕事の中心にあります。人との交流を通じて得られる充実感は、他の業種では感じにくいものです。

転職することで、その大切な側面が失われることを恐れる人も多いです。

心理③：他業種へ転職すれば生活は安定するが、自分らしさを見失う恐れも

他業種へ転職すれば生活の安定感は増しますが、介護職として培った「自分らしさ」を失う可能性があると感じる人もいます。

介護職は人を助けることが中心にある職業のため、自分の存在意義を強く感じられる場面が多く、やりがいや成長を実感しやすいです。

他業種に転職すると、こうした自分の価値を見失うことになるのではないかと不安になる人もいるでしょう。

介護職を辞めてよかった？転職のメリットとデメリット

転職を考える理由として、収入の向上は多くの人が最優先に挙げるポイントでしょう。

しかし、収入が増えれば必ずしも幸せになれるわけではありません。

転職後のメリットだけでなく、デメリットも知っておくことで、より現実的な判断ができるようになります。

ここでは、転職のメリットとデメリットについて解説しますね。

介護職を辞めて転職するメリット

介護職を辞めて転職するメリットは次の3つが考えられます。

• 収入が増え、経済的な余裕が生まれる
• ワークライフバランスが改善する
• 新しいスキルやキャリアの成長を得られる

メリット①：収入が増え、経済的な余裕が生まれる

転職によって、収入が増えたことで経済的な余裕が生まれるのは、最大のメリットの一つです。

介護職は他の業種と比べて賃金が低いことが多く、転職によって高い給料を得られる可能性があります。特にスキルが評価されやすい業界に転職すれば、即座に収入が増えることが期待できるでしょう。

メリット②：ワークライフバランスが改善する

転職により、プライベートの時間を確保しやすくなり、ワークライフバランスが大幅に改善されるケースがあります。

介護職はシフト制で夜勤が多いですが、他の業種では定時での勤務や固定の週末休みが一般的です。その結果、家族や趣味の時間を取りやすくなるでしょう。

メリット③：新しいスキルやキャリアの成長を得られる

転職によって、新しいスキルを学び、キャリアアップの機会が広がるというメリットもあります。

介護職は特定の技術や経験に限定されることが多いですが、他業種に転職することで、幅広いスキルを身につけることができます。

成長のスピードが早くなる環境で働くことにより、自分自身のキャリアに対する視野が広がることもありますね。

介護職を辞めて転職するデメリット

一方、介護職を辞めて転職することで次のようなデメリットがあることも覚えておく必要があります。

デメリット①：ストレスの原因が変わるだけで消えないこともある

転職によって、仕事内容や環境は変わるものの、結局ストレスの原因が違う形で現れることもあります。

介護職特有のストレスから解放される一方、他業種でも新しいプレッシャーや人間関係の問題が発生する可能性があります。

特に未経験の業種に転職した場合、最初は慣れない業務に追われることがストレスとなることもあるでしょう。

デメリット②：新しい職場でも人間関係の悩みは存在する

新しい職場でも、やはり人間関係に悩む可能性があります。

介護職での人間関係が原因で転職した場合でも、転職先で同じような問題が発生することは少なくありません。新しい環境では、新たな人間関係の構築が必要ですからね。

介護職を辞める前に考えておきたい3つのポイント

介護職を辞めて転職することを考えているなら、勢いで決断するのは避けたいものです。

転職にはメリットもありますが、必ずしもすべてが思い通りに進むわけではありません。

そこで、介護職を辞める前にしっかり考えておくべき3つの重要なポイントをお伝えしますね。

• 転職先の業界と職種は慎重に選ぶべき
• 介護職に戻る可能性も視野に入れておく
• 転職することで得たいものを明確にする

ポイント①：転職先の業界と職種は慎重に選ぶべき

転職先の業界や職種は、自分のスキルや性格に合ったものを慎重に選ぶことが必要です。

介護職を辞める理由が収入や人間関係であったとしても、転職先が自分に合わない職場では、同じような悩みに直面する可能性があるでしょう。

自分の性格や長所、スキルを活かせる職場を見つけることが、転職成功のカギです。

ポイント②：介護職に戻る可能性も視野に入れておく

介護職を辞めた後も、再び介護の仕事に戻る可能性を考えておくことが大切です。

転職先での仕事が思ったように合わなかった場合や、介護職特有のやりがいを再び感じたいと思うこともあるでしょう。そのため、完全に介護業界を断ち切るのではなく、戻る道を残しておくことも検討すべきです。

ポイント③：転職することで得たいものを明確にする

転職によって具体的に何を得たいのかを明確にしておくことが、成功する転職のヒケツです。

収入アップや人間関係の改善を求めて転職する人は多いですが、それ以外にも自分の働く意義やライフスタイルに合った職場環境を求めることが重要です。

曖昧な目的で転職を決めると、後で後悔することがありますよ。

【FAQ】よくある質問とその回答

介護職を辞めた後、他の業種で成功できるか不安です。どうしたらいいですか？

介護職を辞めて他業種へ転職することに不安を感じるのは自然なことです。大切なのは、転職先でどのようなスキルが求められるかを事前にしっかりリサーチし、自分の強みが活かせるかを確認することです。特に、介護職で培ったコミュニケーション力や問題解決力は多くの業界で役立ちます。準備をしっかり行えば、成功の確率も高まります。

介護職を辞めた後、後悔しないか心配です。どうすれば後悔しない選択ができますか？

後悔しないためには、自分の価値観や働きたい環境についてしっかり考えることが重要です。辞める理由だけでなく、転職後に何を得たいのかを明確にし、それに基づいて行動することが大切です。辞めた後に「何が良くなったか」「何が失われたか」を振り返ることも、次の一歩を踏み出す助けとなります。

介護職を辞めたことで、職場の人間関係から解放されますか？

介護職を辞めた後、職場の人間関係から解放されるケースは多いですが、新しい職場でも人間関係が必要になります。人間関係の悩みは、どの職場にも少なからず存在しますが、職場環境や業務内容が変わることで、以前よりもストレスが軽減される可能性は高いです。自分に合った職場を見つけることが大切です。

介護職を辞めることで収入が上がる保証はありますか？

介護職を辞めて転職したからといって、必ずしも収入が上がるわけではありません。転職先の業種や職種、そして自分のスキルに応じて収入が変わるため、事前のリサーチが重要です。収入アップを目的とする場合は、転職先で求められるスキルを習得しておくことが、収入向上のカギとなります。

介護職を辞めると、やりがいがなくなるのではないかと心配です。

介護職で得られるやりがいは、他の職種とは異なるものがあります。もし「人を助けること」にやりがいを感じていたなら、転職先でも同様に人と関わり、助け合う職種を選ぶことが重要です。営業や教育など、人をサポートする仕事に就くことで、介護職で感じたやりがいを引き続き実感できる可能性があります。

介護職を辞めるタイミングはどう決めたらいいですか？

介護職を辞めるタイミングは、自分の健康状態や家庭の状況、そして転職先の準備が整ったときが最適です。急いで決断するよりも、しっかりと転職先を見つけ、心身のバランスを見ながら決めることが重要です。また、季節的な求人の動向や業界の需要も考慮すると、タイミングをより正確に判断できるでしょう。

まとめ：介護職辞めてよかったって本当？辞めて後悔しないポイントを解説

この記事の大事なポイントをまとめます。

あなたが介護職を辞めて、新しい仕事で得たいもの、満たしたい感情はなんですか？